永續發展責任單位

永續發展委員會

此單位協助董事會持續推動企業社會責任與提升公司治理，以實踐永續經營之目的。高林於民國2021年7月董事會決議通過成立「企業永續發展委員會」。本委員會定期向董事會報告永續發展執行成果及未來工作規劃，有關本委員會會議召開情形請參考永續發展執行情形檔案。

永續發展運作情形

2024年在社會面投入活動共106人時，受幫助人次共795人，支持體育團體共7隊，提供7所學校21箱廢布料體驗箱。

2023永續發展執行情形

ESG報告書

利害關係人溝通管道與關注議題

利害關係人由於身份類別不同，其對於高林關注之議題亦多有差異，高林於官網提供企業永續發展的相關資訊，並對利害關係人設有公開、直接之溝通管道，以掌握利害關係人對公司的要求及期待並及時回應，期許與利害關係人共同朝向雙贏以達企業永續經營的理念，並持續檢視及改善在企業永續發展的績效。公司每年於董事會報告主要利害關係人溝通情形，以作為永續策略規劃參考。

高林透過日常營運活動中各部門與主要利害關係人溝通所提出的關注議題，由永續發展委員會收斂彙整，同時參考GRI永續性報導準則2021年版特定主題及SASB產業永續指標，並針對議題有關經濟、環境和人群的實際和潛在正負面衝擊評估，歸納出21項永續議題，涵蓋經濟、環境與社會等面向，確保高林於E(環境)、S(社會)、G(公司治理)構面揭露的永續資訊滿足利害關係人期望。

重大主題鑑別

高林永續發展委員會擬定21項永續議題，透過發放線上問卷請主要利害關係人填寫，共回收137份有效問卷，得出主要利害關係人對各項永續議題有關公司治理、環境及人群的衝擊程度評分；營運衝擊程度問卷回收11份，最後經由永續發展委員會參考利害關係人觀點及評估內部營運衝擊程度討論後決定本年度的重大主題，確認當年度高林應優先揭露環境、社會與經濟面向的9項重大主題，高林將在本報告書說明各重大主題的管理方針及相關揭露項目。

2023年重大主題及排序

2023重大主題變更

2023 重大主題

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利害關係人問卷

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